大批高校毕业生将走出校门，开始踏入社会，可是2023年高校应届生就业情况并不乐观，一份《2023大学生就业力调研报告》显示，高校毕业生就业签约率不足50%，其中，专科毕业生取得offer占比48%，高于普通本科生的42.8%！从这一点可以看出，大学毕业生的就业前景并不是很好，而大学毕业生的求职更是困难重重。
那么是什么原因让高校应届毕业生就业率低呢？首先，2022年超千万高校生毕业，数量可谓是非常庞大，本身就容易造成就业压力。毕业生人数多，用人单位的选择就多，那么应届毕业生的面试成功率就越低，对求职也就越不利。此外，随着教育成本的下降，大学文凭也不再是香饽饽，用人单位对应届生的要求也越来越高，这就给他们带来了更多的困难。其次，就业岗位少。很多人都能感觉到，这一年的工作非常的冷清，招聘的需求越来越少，互联网大厂的"裁员潮"也越来越多，大量的员工被辞职，所以大学毕业生面对这样的就业环境，想要找到工作，也是一件非常困难的事情。一方面，大学生人数激增，另一方面，招聘人员也是捉襟见肘，所以，大学毕业生的工作机会并不多，所以这种情况下，没有经验的应届毕业生就业太难了！同时，专业能力差也是一个原因。大多数的大学生，都会找一份适合自己的工作，但是有些人，却没有足够的技术，很难找到一份适合自己的工作，而如果是跨专业的话，那就更难了，所以，现在的大学生，绝对不能“混日子”，必须要努力提高自己的专业技能，才好找工作。
还有一些地方高校毕业生就业率低，与疫情有关，比如上海，今年高校毕业生共22.7万人，可是毕业去向落实率只有36.47%，相比去年下降了6.54个百分点，很多学生就业去向没有落实的原因，与疫情有关，由于疫情，不少高校毕业生完成毕业论文、毕业设计、准备答辩和找工作的计划被打乱，造成就业去向迟迟不能落实。
但是，“躺平文化”的崛起也是造成这种现象的一个重要因素。不知道从什么时候开始，躺平是一种时尚，一种“你躺着，全世界都会给你让路”的说法。就像是一夜之间，每个人都有了固定的收入来源，哪怕是在经济低迷、疫情不稳定、世界局势充满不确定性的情况下，很多人都选择了浑浑噩噩，似乎什么都不做，没有选择去努力提升自己的知识技能，而是选择了得过且过，好像真的只要躺平一切都稳如当初，只要当下有一口余粮吃饱就行，明天怎么样明天再说。大多数人追求光鲜亮丽的工作环境，即使没有工作也不会去“拧螺丝”，或许是因为所谓的尊严，又或许是“大学生”三字的局限，无法心安理得的去做稍微看起来低层次的工作。
不过，所有人都错了一件事，那就是要有足够的条件才行，要不就是父母给你一些钱，要不就是有钱，要不就是有一份工作，至少也要有一份稳定的生活，总之，你想要拖延时间，混日子，但是，在这么多不确定的情况下，你能撑到什么时候？每天一觉醒来，就会想着五元钱花三天，钱包一天比一天紧，花呗一天比一天多，靠着现在的收入，简直就像是一只温水煮青蛙，想要躺着，必须要有实力资本的，真正意义上的躺平是有家底的人才可以的，别人要躺平，让别人躺去吧，明智的人不应该这个时候选择躺平。而现在，正是奋起直追，逆势而上的关键时刻。网上各种岁月静好的描绘，游走于生活成本线的普通人真的能享受到吗？能坐下时，决不能躺下；当你能踮起脚尖时，就别打坐；只要有机会，就别轻易放弃。因为，时代抛弃了你，你不但不会和你说一声，还会在一瞬间让你死无葬身之地。